土日休み求人が見つかる!看護師転職サイトがある理由

看護師・医師・薬剤師は、なぜ特化型転職サイトがある?

毎年、正月も落ち着いた1月下旬〜3月上旬くらいが、転職市場が活況するピークと言われます。4月の新年度から新しい職場で働くためには、2〜3ヵ月前からの転職活動を始めるのが一般的ですからね。その頃になると、大手人材企業の転職サイトサービスの広告をテレビやネットで見る機会が増えると思います。
大手人材企業の代表的な転職サイトサービスは“総合転職サイト”と呼ばれ、あらゆる職種や業種の求人を扱い転職マッチングを行っています。

 

一方で、看護師が転職をする場合は総合転職サイトではなく、看護師の人材に特化した“看護師転職サイト”を利用するのが一般的です。日本には数えきれないほどの職種があり、それらのほとんどが総合転職サイトで求人が扱われているのに対し、看護師や医師・薬剤師などは、その職種に特化した転職サイトで求人が扱われています。この理由はなんでしょう?

 

実はこの理由こそが、看護師転職サイトを利用するメリットを生み出し、またサービスの市場を拡大させているのです。看護師転職サイトを有効活用して土日休み求人を探すためにも、なぜ看護師転職サイトのような職種特化型転職サイトがあるのかを知っておきましょう。

 

転職のミスマッチが起こらないようにする

 

まず一つ目の理由ですが、「看護師・医師・薬剤師といった職種の転職マッチングには、専門的知識が必要」ということがいえます。

 

一般的な職種や業種にも、もちろん専門的知識というものはありますし、また必要です。しかし、産業構造の変化スピードが早まっている昨今においては、一般的な職種・業種の転職で重要度が高まっているのは、その変化スピードに対応していくための“理解力”や“コミュニケーション能力”といったポテンシャルの部分です。専門的知識や技術はそれらがあって初めて評価されるため、相対的重要度は最優先ではありません。

 

しかし、看護師・医師・薬剤師といった職業は人の命に関わる仕事であるため、最重要視されるポイントは現場で即戦力として対応できる、専門的な知識や技術となってきます。医療そのものも、進歩はしますが根本の人間構造は変わりません。ですので病院側も、ある分野に対してミスのない仕事ができて、さらに深堀りできる人材を求めているのです。

 

看護師の転職でいうと、専門性を求める求人側と専門性を評価される看護師のマッチングを行うのが看護師転職サイトの仕事です。当然ですが、認識に祖語がないようにするためには、仲介役のエージェントにも専門的知識が要求されます。そのため、看護師の転職に特化した転職サイトを運営し、転職ミスマッチが起こらないようにしているのです。

 

反対を言えば、看護師転職サイトのエージェントであっても、看護業界のシステムや内情に疎ければ、転職ミスマッチが起こりやすくなってしまうということです。土日休みだと思って決めた転職が、実は毎週が土日休みではなかったということがないように、エージェントのレベルを判断できることも重要になってきます。

 

看護師不足のため求人需要がなくならない

 

もうひとつの理由は、「看護師は常に人手不足の状況にあるから」です。
総合転職サイトで扱っている求人の職種・業種というのは、人材需要の高低がその時の日本の経済状況にかなり左右されます。もちろん経済状況が良好であれば求人需要も高まるのですが、またいつ経済が悪化するかわからない状況、つまり、人材需要が低下するかも知れない中で、業種や職種に特化したサービスを作るのはリスキーです。

 

一方で、看護師の求人の需要というのは経済状況によって(大きく)左右されることがありません。むしろ、高齢化が進む中で患者数は増加傾向にあり、看護師の需要というのは年々高まってきています。また、ハードワークである看護師はそもそもの離職率が高く、転職求人の需要がもともと高いので、職種に特化した転職サイトを作ってもサービスが行き詰ることがありません。

 

さらに、病院は一般企業のように戦略的な採用活動を行うような人事部隊がありませんから、看護師の人材募集を効率的に行うノウハウがありません。特に看護師が不足しているような状況においては、採用活動に十分な時間をかけることは難しいです。そのような状況でも、病院は看護師転職サイトを利用すれば、土日休みの求人募集も日程調整もサポートしてくれるわけですから非常便利なシステムなわけです。求人側からサービス需要の高さも、看護師に特化した転職サイトがある一つの理由といえそうです。

 

 

看護師に特化した転職サイトがある理由を解説してきたわけですが、決して転職希望者側から需要が高いだけでなく、求人側からの需要も高いというのが一つのポイントといえます。なぜなら、それはつまり、看護師転職サイトが病院や介護施設から一定の信用を得ていると言えるからです。
なんの後ろ盾もない看護師からの求人応募よりは、一度、看護師転職サイトのフィルターにかかった看護師の求人応募の方が、求人側からの信頼度は必然的に高まります。それを考えると、土日休み求人の転職活動を有利に進めるためには、看護師転職サイトを利用して損はないといえるでしょう。